女职工50岁未领养老金被解雇，有经济赔偿吗？
杭州西湖区律师
2025-05-02
女职工50岁被解雇，赔偿情况视身份而定。依据《劳动合同法》，女工人达退休年龄无需赔偿，女干部未到退休年龄被解雇则有赔偿，未及时处理可能导致劳动争议。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式需分情况，女工人达退休年龄无需处理，女干部被解雇应协商赔偿。选择处理方式时，需根据员工身份和劳动法规定来确定，确保合法合规。
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