自离被拉进黑名单会怎么样

自离会被拉黑名单，影响未来就业。依据《劳动合同法》，自离属违法解除劳动合同，公司可将你加入黑名单，普通员工半年内受影响，需领导审批才能再入职。严重时可能导致你在行业内声誉受损，难以找到新工作。
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自离拉黑名单需处理。操作如下：1. 与公司HR沟通，了解拉黑原因及解除条件；2. 若公司拒绝解除，收集证据，如劳动合同、工作记录等；3. 向劳动仲裁委提起申诉，要求恢复名誉及就业权利；4. 如涉及违法，可向法院起诉，维护自身合法权益。
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自离后被拉入黑名单，处理方式有协商、申诉等。应先与公司沟通，了解黑名单具体情况及解除方式；若沟通无果，可向劳动仲裁机构申诉，维护自身权益。选择方式时需考虑实际情况及成本效益。