实习期间在幼儿园工作了十天，但是工资没拿到

实习期间离职未拿工资，可投诉或仲裁。根据《劳动法》等规定，实习生也有权获得相应报酬。若不及时处理，可能影响你的合法权益，甚至造成经济损失。
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实习离职未结工资，需采取行动。1.保留工作证据，如打卡记录、工作群聊等；2.与幼儿园沟通，要求支付工资，可录音或保留聊天记录作为证据；3.若沟通无果，向当地劳动监察部门投诉，提交相关证据；4.若投诉未解决，可准备材料申请劳动仲裁，通过法律途径维权。
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可投诉劳动监察部门或申请劳动仲裁处理。选择投诉还是仲裁，需根据具体情况决定。若希望快速解决且金额不大，可先尝试投诉；若问题复杂或金额较大，则建议申请劳动仲裁以维护自身权益。